Более 700 молодых специалистов хотят стать «проводниками карьеры»

Программу повышения квалификации пройдут сотрудники центров карьеры университетов и колледжей, консультанты, специалисты по профессиональному развитию молодых специалистов на предприятиях. В проекте принимают участие молодые специалисты практически из всех регионов страны.

– Мы не ожидали такое количество заявок, которые до сих пор продолжают поступать. Пока приём завершён. После того, как все участники пройдут обучение и получат документ установленного образца, мы рассмотрим вопрос о запуске нового потока. Все специалисты уже погрузились в обучение, которое проходит в онлайн-формате. Слушатели могут смотреть лекции в прямом эфире или в записи, а после выполнять домашние задания, – рассказывает директор Центра профессионального развития «Острова» Валерия Шайхвалиева.

Учебная программа поделена на модули и этапы. Первый этап проходит онлайн до 1 октября. На занятиях участники обсуждают ценности и способы их трансляции, процесс взаимодействия с работодателем, роль «проводников карьеры» в профессиональном развитии молодёжи.

Поле завершения обучения «проводники карьеры» смогут диагностировать и определять профессиональные цели человека, разрабатывать индивидуальные карьерные траектории, проводить подбор образовательных и развивающих ресурсов, содействовать в трудоустройстве и адаптации новых сотрудников на предприятиях, мотивировать и поддерживать на пути развития молодых людей от 14 до 35 лет. 

Второй этап программы «Проводники карьеры. Управление траекториями профессионального развития» состоится очно в Южно-Сахалинске в период проведения Всероссийского молодёжного форума «ОстроVа» платформы Росмолодёжь.Форумы.